Wir sind das starke Team der Deutschen Taubblindenwerk gGmbH und suchen zum 01.10.2023 am Standort Hannover nach drei weiteren Teammitgliedern*innen mit Herz und Kompetenz.
Auszubildende zum Heilerziehungspfleger (m/w/d)
und möchten Menschen mit Taubblindheit und Hörsehbehinderung in einer der führenden Einrichtungen Europas begleiten? Sich dabei fachlich und persönlich weiterentwickeln? Bei uns sind Sie herzlich willkommen.
Die Einstellung erfolgt je nach Berufserfahrung unbefristet mit einer Stundenzahl von bis zu 30 Stunden pro Woche.
Zugangswege zur Ausbildung Heilerziehungspflege
Die Ausbildung findet in Kooperation mit dem Fachschulzentrum der Diakovere Hannover statt. Eine Anmeldung für den schulischen Teil der Ausbildung ist zwingend erforderlich.
Realschulabschluß
- Zusätzlich wird ein Abschluss an der Berufsfachschule - Hauswirtschaft und Pflege- mit dem Schwerpunkt persönliche Assistenz oder eine beliebige mindestens zweijährige Berufsausbildung benötigt.
Hochschulzugangsberechtigung
- Abitur
- Fachhochschule (schulischer und beruflicher Teil) oder schulischer Teil und zusätzlich ein einschlägiges Praktikum von 400 Zeitstunden
Das ist erforderlich:
- Soziales Engagement und hohe Motivation für die Arbeit mit taubblinden Menschen
- Toleranz, Offenheit und Empathie gegenüber anderen Menschen mit und ohne Beeinträchtigung
- Flexibilität, Belastbarkeit, Reflexionsfähigkeit und Offenheit gegenüber Neuem
- Kreativität für die individuelle und bedürfnisorientierte Arbeit mit jedem Einzelnen
Unser durch Vielfalt geprägtes Team hält zusammen und legt dabei einen hohen Wert auf die Achtung und Wertschätzung des Einzelnen, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Welche Aufgaben Sie erwarten:
- Die Ausbildung findet in allen Bereichen des Deutschen Taubblindenwerks in Hannover statt
- Übertragung der in der Theorie erlernten Ausbildungsinhalte unter professioneller Anleitung in der Praxis
- Betreuung und Begleitung taubblinder Schüler*innen und Klienten*innen in ihrem Lebensalltag
- Übernahme von pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Unterstützung der Teams bei der Koordination, Organisation und Durchführung von Arbeitsabläufen
Unsere vertraglichen Konditionen:
- Zahlung eines gestaffelten Ausbildungsgehaltes von 980,00€ bis 1.250,00€ brutto und Übernahme der Schulkosten
- Nach erfolgreichem Abschluss die Chance der Übernahme
- Jahressonderzahlung, diverse Zuschläge für Wochenend- , Nacht- und Feiertagsarbeit
- 30 Urlaubstage
- Professionelles Onboarding sowie einen persönlichen Mentor (m/w/d), der die Ausbildung professionell begleitet und anleitet.
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche, die auf Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ausgerichtet sind.
- Vermittlung von Grundlagen der Taubblindenpädagogik und taubblindenspezifischen Kommunikationsformen sowie vielfältige Fortbildungen in relevanten Bereichen im Rahmen unseres Fortbildungskonzeptes
- Gute Verkehrsanbindung, Vergünstigungen ÖPNV
- Gemeinsame Betriebsfeste und ein kollegiales Miteinander
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Post oder digital an:
Deutsches Taubblindenwerk gGmbH
z.H. Marie Jones
Albert-Schweitzer-Hof 27
30559 Hannover
E-Mail-Adresse personal@taubblindenwerk.de
Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Marie Jones unter 0511 51008-6614 oder per E-Mail unter m.jones@taubblindenwerk.de.
Weiterführende Informationen über das Deutsche Taubblindenwerk erhalten Sie unter www.taubblindenwerk.de
