Wir sind das starke Team der Deutschen Taubblindenwerk gGmbH und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die WfbM am Standort Fischbeck nach einem weiteren Teammitglied mit Herz und Kompetenz. Sie sind
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
und möchten Menschen mit Taubblindheit und Hörsehbehinderung in einer der führenden Einrichtungen Europas begleiten? Sich dabei fachlich und persönlich weiterentwickeln? Bei uns sind Sie herzlich willkommen.
Die Einstellung erfolgt je nach Berufserfahrung unbefristet mit einer Stundenzahl von bis zu 30 Stunden pro Woche.
Das ist erforderlich:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit im Sinne von § 10 Werkstättenverordnung
- Vorerfahrungen in einer WfbM sind wünschenswert
- Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Sinnesbehinderungen oder in der Behindertenarbeit sind wünschenswert
- Kenntnisse der taubblindenspezifischen Kommunikationsmöglichkeiten (u. A. Lor-men, taktiles Gebärden) oder die Bereitschaft diese zu erlernen.
- eine fortlaufende fachliche Weiterbildung ist vorausgesetzt
- Umfassende EDV-Kenntnisse
Unser durch Vielfalt geprägtes Team hält zusammen und legt dabei einen hohen Wert auf die Achtung und Wertschätzung des Einzelnen, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Welche Aufgaben Sie erwarten:
- sozialpädagogische Beratung und Begleitung von Menschen mit Behinderung im Berufsbildungs- und Arbeitsbereich der Werkstatt
- Mitwirkung bei der Sicherstellung und Überprüfung der berufspädagogischen, sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung der Werkstattarbeit
- Mitwirkung und Entwicklung des Dokumentationswesens
- Koordinierung der Zusammenarbeit rechtlichen Betreuungen, Wohngruppen und anderen Institutionen
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des pädagogischen Angebots der WfbM sowie der Bildungs- und Arbeitsangebote
- Mitarbeit im Leitungsteam
- Zusammenarbeit mit der Werkstattleitung bei Personaleinsatz und Planung der Gruppenzusammensetzung nach pädagogischen Anforderungen
- Krisenintervention und -Prävention
Unsere vertraglichen Konditionen:
- Vergütung nach TVöD S 11b (je nach beruflicher Vorerfahrung zwischen 2.540,00€ und 3.180,00€ brutto bei 30 Stunden pro Woche)
- Jahressonderzahlung, diverse Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tagewoche sowie weitere Sonderurlaubs- und Regenerationstage
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- professionelles Onboarding, kompetente Einarbeitung
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche, die auf Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ausgerichtet sind.
- Vermittlung von Grundlagen der Taubblindenpädagogik und taubblindenspezifischen Kommunikationsformen sowie vielfältige Fortbildungen in relevanten Bereichen im Rahmen unseres Fortbildungskonzeptes.
- Gemeinsame Betriebsfeste und ein kollegiales Miteinander
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Post oder digital an:
Deutsches Taubblindenwerk gGmbH
z.H. Marie Jones
Albert-Schweitzer-Hof 27
30559 Hannover
E-Mail-Adresse personal@taubblindenwerk.de
Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Marie Jones unter 0511 51008-6614 oder per E-Mail unter m.jones@taubblindenwerk.de.
Weiterführende Informationen über das Deutsche Taubblindenwerk erhalten Sie unter www.taubblindenwerk.de
